中工网讯 4月26日，河北省石家庄市十五届人大常委会第二十五次会议审议了《石家庄市人民政府关于设立“石家庄工匠日”的议案》，决定自2024年起，将每年4月27日设立为“石家庄工匠日”。

发展新质生产力需要工匠人才的支撑。作为省会城市，石家庄市产业工人基础较好，技能人才队伍较强。截至2023年底，石家庄市拥有技能人才123.8万人，其中高级工及以上技能等级人才39.6万人。“石家庄工匠日”的设立，不仅是以一座城市的名义向劳动者致敬，更是用实际行动弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，激励广大劳动者由“工”向“匠”转变。“为工匠群体设立了专门节日，进一步提升了工匠的荣誉感、幸福感和获得感。今后更要立足岗位、求实创新，不断发挥先进带头作用，为石家庄高质量发展贡献力量。”格力电器（石家庄）有限公司李永国入职12年，逐步从一线工人成长为高级电工，今年当选“石家庄工匠”，他得知设立“石家庄工匠日”后，非常高兴。

“石家庄工匠日”设立后，为进一步营造尊重工匠、争当工匠的浓厚氛围，大力培育工匠人才，加快形成新质生产力，助推省会高质量发展，石家庄市总工会、市人社局、市教育局、市科技局、市企业家协会等部门决定，从4月27日起到5月27日，在全市集中开展工匠人才宣传服务活动，并将今后每年的4月27日至5月27日确定为“石家庄工匠人才宣传服务月”。

今年的宣传服务月将组织开展3个方面16项活动。围绕“弘扬工匠精神”，开展技能人才深度探访、劳模工匠进校园、工匠成长成才座谈会、工匠精神石工大讲堂、第二届百名“石家庄工匠”认定奖励、寻访选树2024年石家庄“十大工匠”等活动，浓厚劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的社会氛围，示范引领广大职工学习工匠、尊重工匠、争当工匠。围绕“培育工匠人才”向全市企业家发出倡议，全面铺开2024年38个工种市级职工职业技能大赛，开展17家市工匠学院分院和实训基地线上线下技能培训、职工科技创新创效竞赛、企业新型学徒制培训、数字经济人才专场招聘等活动，搭建技能人才成长发展、由“工”变“匠”的平台，培养更多石家庄工匠、河北工匠、大国工匠。围绕“关爱工匠人才”组织开展工匠人才走访慰问、“送健康知识——享专家服务”，为工匠人才提供知识产权、技术进步等专项法律咨询服务，探索建立科技创新项目申报、工匠人才待遇提升机制等，让工匠人才更有荣誉感、幸福感、获得感。

（河北工人报记者高超）